Crna Gora je rekorder u Evropi po broju zaposlenih na određeno vrijeme, pokazali su podaci Eurostata.
U izvještaju Eurostata koji se bavi statistikom na nivou Evropske unije (EU) i zemalja kandidata za članstvo, navodi se da je ugovor na određeno vrijeme u našoj državi na kraju 2017. imalo 30,5 odsto zaposlenih u Crnoj Gori, piše Dan
Podgorički dnevnik navodi da je to duplo više od evropskog prosjeka koji iznosi 14,3 procenta!
Prema podacima Zavoda za statistiku Crne Gore, na kraju prošle godine u Crnoj Gori je bilo 182.368 građana, od čega su 55.622 bili angažovani na određeno vrijeme.
Dan piše da u EU na određeno radi 27 miliona zaposlenih starosti od 15 do 64 godine te da je u protekloj godini više žena bilo angažovano na određeno vrijeme (14,8 odsto), dok je muškaraca zaposlenih na određeno bilo 13,8 procenata.
U Crnoj Gori na određeno radi više muškaraca, navodi podgorički list.
Najveći udio zaposlenih sa privremenim ugovorom na nivou EU je u Španiji i Poljskoj, a najniži u Rumuniji i Litvaniji. U Španiji i Poljskoj na određeno radi svaki četvrti radnik, a jedan od pet u Portugalu, Holandiji i Hrvatskoj.
Manje od dva odsto zaposlenih sa ugovorima na određeno vrijeme je u Rumuniji (1,2%) i Litvaniji (1,7%). Nizak procenat je i u Letoniji (3,0%), Estoniji (3,1%), Bugarskoj (4,4%), Malti i Velikoj Britaniji (5,6%).
Generalni sekretar Saveza sindikata (SSCG) Duško Zarubica navodi da smo do sada imali na djelu zloupotrebu Zakona o radu koji je predviđao mogućnost da se zaposleni angažuje na određeno.
On je naglasio da će se to ispraviti novim aktom koji bi trebalo da se usvoji do kraja godine i u kojem se navodi da se radni odnos zasniva na neodređeno vrijeme, a ugovori na nekoliko mjeseci mogući su samo u posebnim okolnostima.
Novi zakon o radu predviđa da se ugovori na određeno mogu zasnivati do tri godine, ali da je situacija poboljšana.
”Do sada su pojedini poslodavci angažovali svoje ljude preko agencija da im ne bi dali ugovore za stalno. Sada se ta situacija mijenja i ako je neki zaposleni bio tri godine kod istog poslodavca, on dobija stalni ugovor i mislim da smo time spriječili zloupotrebe”, rekao je Zarubica prenosi Dan.